10级工伤保险赔偿有多少

10级工伤保险赔偿数额受多因素影响。赔偿主要包含一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，此外还有治疗工伤的医疗费用和康复费用等也符合规定可由工伤保险基金支付。

赔偿标准方面，一次性伤残补助金为7个月本人工资，这里的本人工资是工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。若劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同，一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付，具体标准由省级政府规定。

为确定具体赔偿额，建议查询当地相关标准，并结合自身工资等实际情况。同时，应及时收集整理相关材料，按规定流程申请赔偿，以保障自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）10级工伤保险赔偿受多因素影响，一次性伤残补助金是基础赔偿项目，按7个月本人工资计算，这里的本人工资是工伤职工事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。
（2）在劳动合同期满终止，或职工主动提出解除劳动合同的情况下，会有额外赔偿。工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，其具体标准各地不同。
（3）符合规定的治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等，也由工伤保险基金支付。

提醒：
不同地区赔偿标准差异大，建议仔细查询当地相关标准，结合自身工资等情况确定赔偿数额，情况复杂时可咨询专业人士分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）明确自身工资情况，计算一次性伤残补助金，其为7个月的本人工资，本人工资是工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。
（二）若劳动合同期满终止，或本人提出解除劳动合同，关注当地省、自治区、直辖市人民政府规定的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准。
（三）收集治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等费用凭证，确保符合规定的费用能由工伤保险基金支付。
（四）及时查询当地相关赔偿标准，结合自身实际情况准确确定赔偿数额。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.10级工伤保险赔偿数额不定，受多种因素影响。其中一次性伤残补助金为7个月本人工资，本人工资是工伤前12个月平均月缴费工资。

2.劳动合同期满终止，或职工主动解除合同，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准各地不同。

3.符合规定的医疗、康复费用，住院伙食补助，异地就医交通食宿费等，也由工伤保险基金支付。要结合当地标准和自身工资确定赔偿额。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
10级工伤保险赔偿数额受多种因素影响，具体需结合当地标准和本人工资等情况确定。
法律解析：
10级工伤保险赔偿包含多项内容。一次性伤残补助金为7个月的本人工资，这里的本人工资是工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。若劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省级人民政府规定。同时，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等，符合规定的由工伤保险基金支付。由于各地标准不同，且赔偿与本人工资相关，所以需查询当地相关标准并结合自身情况确定赔偿额。若对10级工伤保险赔偿的具体内容和数额有疑问，可向专业法律人士咨询。